每個(gè)走向職場(chǎng)的人都將面臨雇主的挑選，而雇主也在不斷找尋最有價(jià)值的求職者。在一張張勢(shì)均力敵的簡(jiǎn)歷中，MBA逐漸成為很多企業(yè)青睞的條件。

雇主對(duì)商學(xué)院畢業(yè)生的需求不斷增長

調(diào)查顯示，2015年雇主對(duì)商學(xué)院畢業(yè)生的需求繼續(xù)呈現(xiàn)強(qiáng)勁的上升趨勢(shì)，全球有84%的企業(yè)計(jì)劃招聘MBA畢業(yè)生，而這一比例在2014年為74%，五年前僅為62%。同時(shí)，全球各地區(qū)對(duì)MBA畢業(yè)生的需求也有較大差異。

MBA畢業(yè)生起薪提高

2015年，全球范圍內(nèi)超過半數(shù)的雇主計(jì)劃為新聘用的MBA畢業(yè)生提高起薪。在美國，預(yù)計(jì)2015年新畢業(yè)的MBA學(xué)生的起薪中值為100000美元，比2014年增長了5000美元，是2015年學(xué)士學(xué)位求職者預(yù)計(jì)起薪55000美元的近兩倍。

實(shí)習(xí)是就職的敲門磚

對(duì)商學(xué)院的學(xué)生來說，實(shí)習(xí)是成功就業(yè)的踏板。2014年85%的商科實(shí)習(xí)生在全職實(shí)習(xí)期間拿到公司的Offer。

數(shù)據(jù)分析能力備受雇主青睞

51%的全球受訪企業(yè)表示2015年計(jì)劃招聘有數(shù)據(jù)分析相關(guān)技能的人才，高于2014年44%的比例。在雇主列出的希望商學(xué)院畢業(yè)生擁有的三大技能中，數(shù)據(jù)分析出現(xiàn)的最為頻繁。

全球大部分公司都在擴(kuò)張之中

在全球范圍內(nèi)，多數(shù)公司都把自己劃分為擴(kuò)張、發(fā)展階段。而一個(gè)處在高速發(fā)展中的公司必然會(huì)給商學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)和鍛煉的機(jī)會(huì)。

畢業(yè)于商學(xué)院的童鞋們?cè)诮陼?huì)有更大的發(fā)展前景。